第238章 收徒 高速扩张(3 / 3)

佣兵团开始了轰轰烈烈的扩张之路。

基地建设加快,每一天都能看到新的建筑拔地而起。

上百家商会、财团入驻,在圣光基地内开设了酒店、饭店、赌场、风月场所等等,使得圣光基地一下子就成为附近区域最热闹繁华的地方,更加吸引了外来人口入驻,形成良性循环。

与此同时,各方势力纷纷向圣光佣兵团发来订单,购买圣光药剂,订单量是一个非常庞大的数字,看的苏漠太阳穴直跳,原本闭关五天的计划,瞬间就延长至一个月。

不过看着账户上不断飙升的余额,苏漠终于体会到什么才是幸福的烦恼。

一个月之后,圣光佣兵团的成员数达到了3万,其中统领高手105人,精英级人数超过2000。

自此,苏漠暂时停止了招人计划。

佣兵团人数并不是越多越好。

人数多,会带来管理上的混乱。

比如,因为人心不齐,导致成员之间明争暗斗,影响氛围和谐。

再比如,有些成员扯着圣光大旗,为非作歹,损害兵团声誉。

这些都需要时间来解决。

在苏漠与众多高级干部重新梳理组织架构后,出台了圣光佣兵团最新的内部等级制度。

兵团将成员分为两个等级,普通成员级,以及干部级。

普通成员级,再分为7个等级,从高到低分别为七星至一星。

干部级,一共有5个等级,从高到低为五星至一星。

进入佣兵团时,后台会根据成员实力以及测验结果给与定级,比如精英级超凡者就可以直接定为3星成员,精英巅峰能直接定到4星。

统领级强者在入团时会直接定为干部级,但最高不会超过2星干部。

定级之后,成员需要做任务赚取贡献点,来提升个人等级。

等级越高,工资、奖金就越高,并且可以享受到兵团的各种福利、特权,比如组建个人团队,免费别墅、低折扣兑换宝物、天灾级高手的指导等等。

目前,冥、千流羽这两位天灾强者,就是最高的5星干部级。

而胡桃、梅赛德、安道夫、金战等一批老人,皆为3星干部。

至于非战斗人员有另外一套评判标准,也会根据其能力以及贡献,给与相应的地位及待遇。

就这样,圣光佣兵团的

这段时间,兵团没有接太多任务,而是专心致志地做好人员培训,主要目的是立下规矩,明确奖惩措施,促进团队和谐。

在培训过程中,存在一些刺头不愿配合,触犯管理条例,甚至屡教不改,对于这种人,兵团展现出极其强硬的态度,严惩一番后,直接让其滚蛋。

杀鸡儆猴的效果非常显著,所有新成员都积极地融入新环境中,遵守团规,认认真真完成上级交代的事情。

为了进一步促进团队融合,选拔人才,展现能力,圣光佣兵团开展举办了——