第159章 :球队的新奖励制度?大本公式(4 / 4)

现在,我正式宣布上一场比赛的

伯德这么一说,所有人都议论纷纷,饶有兴趣地盯着金腰带看。

没错,莱恩给伯德和球队老板提议的,就是十几年后在各支球队爆火的大金链子奖励制度!

日后很多球队都会在比赛结束后给表现最好最积极的球员发放金链子。

获得金链子的对象也往往不是当家球星,而是发挥出色的角色球员。

这样,这无疑能够大大提升球员的积极性,也提升球队凝聚力。

男人嘛,至死是色痞。

啊不,至死是少年。这种小小的竞争游戏,有时候男人反而会特别认真的对待。

并且金腰带这玩意儿,就好像你读书时候的小红,一定程度上能让一个男人更加专注,打球更加卖力。

没有人会希望自己的小红比别人少,起码没人希望当那个获得小红数量最少的人。

发金链子这事儿在十几年后已经见怪不怪,成为了许多球队球队文化的一部分。

但放在 2007年的今天,发金腰带,这绝对是开天辟地

莱恩的提议虽然费钱,毕竟得重金打造一条金腰带。

但一寻思都是为了三连冠,斯坦.克伦克便爽快地准了。

此时,整个更衣室都在起哄,鼓掌,想知道谁是

伯德也没再卖关子,走到了大本面前:

“恭喜你,大本钟!你是掘金队史上

希望你能继续卫冕你的腰带!”

伯德的“卫冕腰带”这个词用得很好,这个词一弄出来,多少会挑起大伙儿之间的胜负欲。

阿泰当时就摊开了手:“拉里,你搞错了吧?这货上一场比赛才拿了7分啊!他算个毛的

伯德看见阿泰摊手的样子,不知道为什么,又想起了阿詹!

不行,不能再盯着阿泰看,再看就回不去了!

不过,阿泰提出的这个问题,倒是非常及时。

这也是伯德接下来想解释的:

“我们的

昨天,大本虽然只拿了 7分,但却是防守端跑动距离最多的球员。

并且好几次遏制住了魔术的反击。

而罗恩,你昨天三分线外一次大空位都没把握住,还出现了三次失误。

这是你丢掉腰带的主要原因。

一昧地刷数据是没用的,我只会把腰带颁给真正对球队帮助最大的球员!”

伯德这么一说,相当于摆明了态度。他评价一个球员的表现是否优秀,不是光看数据。

如此一来,就杜绝了大家为了腰带而故意刷数据的事情发生。

想拿要到腰带?那就努力做贡献吧,教练我都看着呢!

大本接过腰带,威风凛凛地扛在肩上。周围,队友和教练组球员也都为他鼓掌。

女新闻官拍了张照,待会儿马上就把这张照片发在官网上。

队友们的掌声,教练的肯定,沉甸甸的腰带.

大本内心突然有了一种强烈的认同感,原来我的家,在丹佛!

之前在克利夫兰,大本被球迷和媒体嫌弃。结果到了丹佛,才打一场比赛,就获得了代表着认可的腰带。

反差太大,让大本对掘金的好感倍增!

他发誓,自己一定要将狠人腰带卫冕到底!

而阿泰看着耀武扬威的大本,则紧握双拳。

艹,卫冕?

老子下一场就把腰带给你抢过来!

丹佛地区

至于其他角色球员,虽然没有像阿泰表现得那么明显,但其实内心肯定也想当着全队的面拿一次腰带。

毕竟在一个团队里,谁不喜欢那种被认可的感觉呢?

没错,腰带只是个具象化的东西。实际上,莱恩是要把他们心中获得认可的那种欲望给勾出来!

这突然出现的新制度,让原本在两连冠后,内心有些疲惫的球员们,又都燃起了熊熊烈火。

这就是为什么,建议老夫老妻偶尔买点情趣类衣啥的。

因为有时候,点燃激情的,可能就是一点点新鲜感。

不知不觉中,掘金队的球员们都燃起了激情和渴望。

特别是阿泰和大本,这二位日后肯定会更卷得厉害。

莱恩满意地点了点头。

如此一来,大本和阿泰的加盟,非但没有让球队更衣室氛围受到影响,反而还让更衣室更热闹了。

那么接下来.

就是率领球队,继续大杀四方了!

阿詹别慌,你丢脸的日子,还长着呢!

大本公式,早晚会闭环!